一、连锁店店长
岗位职责
1、全面主持分店的日常管理工作,带领属下员工,保质保量地完成公司下达的各项工作任务和指标;
2、根据公司长远发展规划,制定店的经营计划.管理目标,并每月初提交工作计划及述职报告;
3、建立健全各项组织系统,使之合理化、精简化、效率化、处理好人事关系,使企业有一个高效率的工作系统。
4、完成领导安排的其他工作。
任职要求
1、专科及以上文凭;
2、具备相关的洗衣专业知识,
3、有服装工作经验者优先考虑。
二、优秀前台
岗位职责
1、负责门店收衣、客户取衣;
2、熟悉公司价格体系及公司活动,并及时通知客户,引导客户完成销售。
任职要求
1、初中及以上文凭,年龄25-45岁之间;
2、有一定的电脑操作基础;
3、性格活泼开朗,善于与人沟通;
4、有服装工作经验者优先考虑。
三、普工、技术工
岗位职责
1、负责清洗、熨烫、或包装衣物,具体工作根据岗位需要安排;
2、完成厂长安排的其他工作。
任职要求
1、年龄在20-35岁,身体健康,无不良嗜好;
2、有服装厂工作经验、会驾驶者优先考虑;
3、退伍军人优先考虑。






